Om al onze ambities en beloftes waar te maken zijn wij opzoek naar een gedreven HR-adviseur voor onze vestigingen in Harmelen, Benthuizen en Ede.

Van Voskuilen

Bij Van Voskuilen leggen en onderhouden we al generaties lang de belangrijke verbindingen voor gas, water, elektriciteit en telecom. We zijn een krachtige speler in de wereld van boven- en ondergrondse kabels en leidingen, en we staan bekend als een betrouwbare en sociale partner. Daarnaast zijn we altijd bezig met het bedenken van innovatieve en duurzame oplossingen. 

Jouw nieuwe rol

Als HR-adviseur ga je vanuit je regio aan de slag met allerlei vraagstukken op het HR-vlak en dat op drie van onze vestigingen. Je geeft daarbij gevraagd, maar zeker ook ongevraagd advies en durft je mening op professionele wijze daarin mee te nemen.

Dit doe je i.o.m. het management en regio directie, je sparringpartners. Je advies kun je omzetten naar een praktisch en uitvoerbaar passend plan waarbij onze medewerkers centraal staan. 

Je bent dan ook zeker in staat om je advies en de uitwerking hiervan daadwerkelijk op te volgen en af te ronden tot het gewenste resultaat. De focus ligt hierbij vooral op verzuim, duurzame inzetbaarheid en ontwikkeling van de mens en daarmee onze organisatie.

Dit maakt het leuk

• Begeleiden, bewaken en adviseren op het gebied van verzuim en het gehele traject. Te denken valt aan verplichting rondom Wet Verbetering Poortwachter, schakelen met de bedrijfsarts en andere externe partijen, de verantwoordelijke partijen informeren en betrokken houden, rapportages/notities maken;
• Adviseren, uitwerken en opvolgen bij het opstellen van individuele ontwikkeltrajecten in samenspraak met regiodirectie. Hierbij kijk je ook naar het grotere geheel als het gaat om de ontwikkeling van het team/de regio en daarmee Van Voskuilen breed. Denk hierbij bijvoorbeeld aan je SPP;
• Begeleiden bij diverse functioneringstrajecten op constructieve wijze met een positieve insteek en de juiste opvolging;
• Meedenken met en adviseren bij het opstellen/herzien van diverse HR-beleidszaken die voor de hele Van Voskuilen Groep van toepassing zijn;
• Het samenbrengen van onze mensen buiten en binnen;
• En nog zoveel meer…

Dit breng je mee

Als HR-adviseur beschik je over een heldere manier van communiceren en kun je op gepaste manier de medewerkers te woord staan. Je bent betrouwbaar, hebt een zelfverzekerde houding en je bent in staat om zelfstandig te handelen.

Actief luisteren is je tweede natuur en kunt goed onderliggende signalen oppikken tijdens een gesprek met de medewerkers. Proactief zijn en organisatiesensitiviteit zijn jou ook niet vreemd. En jij weet je wegen te bewandelen en de samenwerking op te zoeken om daar te komen wat voor Van Voskuilen belangrijk is en bijdraagt aan onze missie: Door mensen, Voor mensen.

Verder beschik je over:

• Hbo-diploma gerelateerd aan HRM;
• Goede beheersing van MS Office;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van HR;
• Een flinke dosis energie om samen met je HR adviseur collega aan de slag te gaan;
• Woonachtig in de regio Utrecht i.v.m.. de reistijd naar de verschillende vestigingen;
• Rijbewijs B.

Dit mag je van ons verwachten

• Dankzij de CAO Metaal en Techniek heb je recht op 25 Vakantie- en 13-ADV dagen;
• Een mooi salaris dat meegroeit met je ontwikkeling;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Voldoende interne opleidings- en doorgroeimogelijkheden;
• Een lease auto om naar de verschillende vestigingen te rijden;
• Een prettige en open werkomgeving waarin we oog hebben voor jouw belangen;
• Een gezellig team met collega’s dat ervan houdt om samen successen te vieren. 

Solliciteer!

Wil je direct solliciteren, upload dan je CV en een duidelijke motivatie via de knop ‘Solliciteren’.

Voor meer informatie over de selectieprocedure kun je contact opnemen met Sander Bogaards via telefoon/ WhatsApp 06-48514423 of mailen naar recruitment@voskuilen.nl